Долгое время диплом MBA от ведущей бизнес-школы считался золотым билетом в мир большого бизнеса. Он гарантировал стремительный карьерный рост и значительное увеличение зарплаты. Выпускники таких престижных учебных заведений, как Гарвард или MIT, могли рассчитывать на стартовый оклад до $300 000 в год. Но, по мнению Максима Миронова, профессора с более чем 20-летним стажем преподавания в ведущих бизнес-школах мира (Чикаго, Лондон, Сингапур), ситуация начала резко ухудшаться.
Тревожные сигналы на рынке труда
Профессор приводит данные за 2024 год, которые вызывают серьёзные опасения. Почти каждый шестой выпускник (15% студентов) Гарвардской бизнес-школы и MIT не смог найти работу.
Студенты, обременённые огромными долгами, сталкиваются с риском дефолта. Это, в свою очередь, может привести к ужесточению условий выдачи кредитов для будущих поколений и падению качества образования, поскольку школам придётся снижать требования к абитуриентам, чтобы сохранить объём набора.
Для рекрутеров выпускник, который не смог найти работу в течение трёх месяцев, считается «неудачником». Это наносит удар по репутации не только самого человека, но и его диплома.
Искусственный интеллект как главный фактор
Почему же рынок труда для выпускников MBA так резко изменился? Максим Миронов считает, что главная причина — стремительное развитие искусственного интеллекта (AI).
Значительная часть стартовых позиций для выпускников MBA, включая анализ данных, поиск информации и подготовку презентаций, теперь может быть автоматизирована. Компании, и в частности, крупные инвестиционные банки, могут получить те же результаты за незначительную часть затрат, не нанимая дорогостоящих сотрудников.
Совет профессора
Профессор Миронов, несмотря на то, что его собственный доход зависит от платы за обучение, призывает абитуриентов быть предельно осторожными. Он советует не ориентироваться на устаревшую статистику по найму, которую предоставляют бизнес-школы.
«Смотрите на показатели 2024 и 2025 годов, а также на их динамику. Потому что дальше, скорее всего, будет ещё хуже, а не лучше,» — заключает он.
Это новое предупреждение заставляет задуматься о будущем бизнес-образования. Возможно, ему придётся кардинально измениться, чтобы сохранить свою актуальность в эпоху тотальной автоматизации.